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数据商会谈(35)会员走访的最受欢迎方式

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本文2042字 快读2分钟


作者:沈伟

数据云商会深度思考和践行者

中国天使投资人联盟 副秘书长

中科趣商会 创始人


我们坚信,中国的商协会未来发展之路只有一条,那就是-数据化、上云。道阻且长,行则将至。按我们搭建的数据云商协会价值体系,尽力用简洁易懂的文字,持续输出我们的思考,并试图探索落地的方法、具体的操作,这就是《数据商会谈》。



员走访,是商协会必不可少的工作。但很多的会员走访,流于形式,持续性差,会员积极性不高。这看似和空气与水一样的平常行为,不同的走访结果却大相径庭。我的理解,会员走访是一个系统工程,有目标、目的,有组织,有过程,有结果,有闭环,有价值输出,这样的走访才有意义,才可持续。

就我个人几年的商会和互联网从业经历,把会员走访总结为“十步二复盘”

1、确认走访:

确认走访基本事宜,被走访对象,这种确认有可能是一种口头达成,也可能是秘书处内部的工作计划和安排。

2、收集信息:

收集信息是非常重要的一个环节,是基本的案头工作,目的是主动了解被走访会员的情况,发现问题,挖掘需求。具体搜集可以分为:

1)查看被走访对象的官网和官方微信公众号,尽可能了解其最新动态、公司简介、主营业务、产品特点、销售渠道、商业模式、行业地位、企业规模、企业个人荣誉等等信息。

2)搜索引擎,尽可能收集网络舆情和动态。

3)查看企业信用、行政处罚、被执行、风险、关联风险、诉讼、黑名单等信用信息。

3、确认需求:

这是相对比较正式沟通确认,通过前期资料的收集,形成自己的基本判断,和会员做电话、微信、甚至是当面的沟通,收集需求和反馈。

但是值得注意的是,大都会员不喜欢太过明显暴露自己的利益诉求,不喜欢给人太过功利的印象。所以在沟通确认需求的时候,尽可能不要太直接问对方有什么需求,一是会员需求太多,说出来可能有一堆没有重点,二是会员不知道商协会能解决什么,不知道说哪个合适。

这个时候最好用引导的方式,激发会员表达,也要基于自己调查判断做出建议,帮会员把不好意思说的话用你的口说出来。确认的需求,尽可能清晰明了。

4、明确目的:

基于前期的准备和沟通,秘书处要形成明确本次会员走访的目的和目标,要解决什么问题,要达到什么成果,这个不一定要给会员说,但秘书处内部务必要清晰。或资源对接、或深度社交、或实地考察、或供应链链接、或商业打磨、或渠道对接、或专家建议、或政府部门接洽、或融资、或维权、或解决其它具体问题等等。

值得注意的是要做好“预期管理”,告诉会员这是收集需求,商会会尽可能的想办法做工作,但不保证能解决。务必注意不要做过度承诺

有了明确的目的目标,事后才能更好的复盘。

5、邀约资源:

按沟通情况,根据会员需求、问题,梳理出需要的相关资源,并邀约相应参加走访的嘉宾。嘉宾可能是上下游、准客户、行业专家、资金方、政府相关部门领导、商协会负责人等等。

确认好的嘉宾,最好在活动前一天和开始前2-3个小时分别再次提醒,以保证到场率准点到达率

6、预写通稿:

基于前期收集的会员介绍,需求,目的,参与走访的嘉宾,预期达成的结果等信息,提前写好新闻通稿。写通稿也是对前期准备工作的一个复盘(第一个复盘),前期准备越充分,通稿会更容易书写,写出来也更有内容。如果写通稿发现下笔无物,很有可能是前期工作不够充分。

如果商协会的通稿发布需要领导审核的,提前给领导审一遍。

通稿最好在走访的前一天写,变化概率相对较小。

7、走访交流:

走访过程中,秘书处同事要提前到达,协助和检查现场准备、布置情况,熟悉路线拍照做成指引图,及时发给参加人员,并做好接待引领。

如果人多,坐谈的时候,秘书长(也可安排秘书处同事)做好主持工作,介绍参与嘉宾,掌控座谈节奏,话题跑偏了及时打断拉回来,保证重点聚焦在前期设定的目的、目标上。

8、现场记录:

记录分为文字记录和图像视频记录。

安排专人做好文字记录,重点突出。尤其是记录解决问题的对接人,工作跟进安排,确定反馈人和时间等,把问题落地,方便形成追踪和闭环。

图像视频记录,拍照是基础,视频要看情况和用途。拍照要2抓1摆,即抓个人特写,抓场景画面,摆拍合影。视频拍摄看重要情况,重要的过程可以全程拍摄,没那么重要的可以拍某几个精彩瞬间。器材可用摄录机、有摄录功能的单反机、手机都可以。

图片和视频及时上传到云平台,方便大家共享使用。资料备份是一件极其重要的工作,传统工作中,存电脑上一份,硬盘备份一份。随着网络技术的发展,云存储云备份已经被普遍使用,方便共享和随时随地使用。

9、及时报道:

在预先写好的通稿里,插入必要的照片,照片要有场景有个人特写,看情况选择合影,补充现场记录的要点和重要结果,并纠正预写通稿里的不妥之处。

及时发给领导做再次审核,并告诉领导修改过的地方。

如果不需要领导审核的,可以发给同事看一遍,避免信息有误。重点要关注人名、单位、职务,千万不能有误。

在结束走访后要及时发布,我们以前通常在离开会员企业5分钟发布出来,这种情况下,最好通过手机发布。这种效率才表现出报道的及时性,体现出秘书处的高效,超出所有人预期的高效。

10、跟进复盘:

根据记录,事后主动追踪相关人员的工作进展,困难阻碍,及时沟通反馈,协助推进落地。

秘书处内部尽快召开一个小小的复盘会(第二个复盘)。把结果和预期做对比,发现问题,找出原因,提出解决办法,下次走访时持续改进。
管我们都是空杯心态,取长补短,但没有一种方法适用所有场景,适合自己的才是最好的,只要是能持续改进和优化。




END



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